Zamówienia na organizacja i przeprowadzenie usługi szkoleniowej: Grafik komputerowy
XMLTreść
zamówienie na | Organizacja i przeprowadzenie usługi szkoleniowej: Grafik komputerowy |
---|---|
Status zamówienia | rozstrzygnięte |
nr sprawy | ZP-771-13/ALR/2010 |
zamawiający | Powiatowy Urząd Pracy w Chojnicach |
tryb zamówienia | Przetarg nieograniczony |
wartość szacunkowa | poniżej kwot art. 11 ust. 8 ustawy Pzp |
termin składania ofert |
Numer ogłoszenia: 200222 - 2010; data zamieszczenia: 08.07.2010
OGŁOSZENIE O ZAMÓWIENIU - usługi
Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe.
Ogłoszenie dotyczy: zamówienia publicznego.
SEKCJA I: ZAMAWIAJĄCY
I. 1) NAZWA I ADRES:
Powiatowy Urząd Pracy w Chojnicach,
ul.
Lichnowska 5,
89-620 Chojnice, woj. pomorskie,
tel. 52 39 50 726, faks 52 39 50 734.
- Adres strony internetowej zamawiającego: www.pupchojnice.pl, www.bip22.lo.pl
I. 2) RODZAJ ZAMAWIAJĄCEGO: Administracja samorządowa.
SEKCJA II: PRZEDMIOT ZAMÓWIENIA
II.1) OKREŚLENIE PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA
II.1.1) Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego: Organizacja i przeprowadzenie usługi szkoleniowej Grafik komputerowy.
II.1.2) Rodzaj zamówienia: usługi.
II.1.3) Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu
zamówienia:
Przedmiotem zamówienia jest organizacja i
przeprowadzenie usługi szkoleniowej pod nazwą:Grafik komputerowy, w
ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2007-2013, PRIORYTET VI
Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.1 Poprawa dostępu do
zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie,
Poddziałanie 6.1.3. Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie
poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych, Kapitał ludzki bogactwem
regionu współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu
Społecznego.
Zakres zamówienia obejmuje przeszkolenie 12 osób bezrobotnych
zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Chojnicach, posiadających
wykształcenie min. zawodowe oraz dobrą znajomość podstaw obsługi
komputera.
Szkolenie w zakresie objętym zamówieniem będzie realizowane
na terenie miasta Chojnice.
Zamawiający nie dopuszcza realizacji szkolenia objętego przedmiotem
zamówienia w połączeniu z innymi osobami z wolnego naboru (z wyjątkiem
kierowanych przez Zamawiającego).
Możliwość udziału w szkoleniu osób kierowanych przez inne instytucje podejmie Zamawiający po rozpatrzeniu stosownego wniosku.
Minimalny zakres szkolenia:
A. Przestrzeganie przepisów BHP i ppoż.
B. Prawa autorskie i etyka
C. Wprowadzenie do grafiki komputerowej
- grafika wektorowa i rastrowa,
- podstawowe modele barwne,
- zastosowanie grafiki.
D. Wprowadzenie do komputerowych programów graficznych
E. Obsługa programu Corel Draw
podstawowe informacje o programie,
narzędzia,
rysowanie obiektów,
wypełnienia i obrys, praca z kolorem,
kopiowanie i usuwanie obiektów,
praca z tekstem,
teksty specjalne (symbole),
tworzenie publikacji wielostronicowych,
modyfikacja obiektów,
praca z szablonami i wzorcami,
warstwy,
separacje barwne,
praca z prowadnicami i wzorami,
publikowanie w formacie PDF,
automatyzacja zadań,
przekształcanie rysunku wektorowego na mapę bitową,
łączenie grafiki rastrowej z bitmapową,
przygotowanie i prezentacja projektu.
F. Obsługa programu MS Power Point
podstawowe informacje o programie,
zasady tworzenia czytelnych prezentacji,
tworzenie prezentacji,
tworzenie i zmiana kolejności slajdów,
umieszczanie w prezentacji wykresów, zestawień, zdjęć, etc.,
animacja,
multimedia,
przygotowanie prezentacji,
wykorzystanie i modyfikacja materiałów,
dodawanie notatek,
przygotowanie i wydruk materiałów ,
zarządzanie prezentacją,
Przygotowanie i przedstawienie prezentacji przez uczestników szkolenia.
G. Obsługa programu Adobe Photoshop
podstawowe informacje o programie,
narzędzia malarskie, wektorowe i typograficzne,
filtry i efekty specjalne maski,
korekta wyglądu (rozmiar, obrót, skalowanie, rozdzielczość, itd.),
korekta obrazu (poziomy jasności, kolor selektywny, mieszanie kanałów,
zmiana kolorów, korekta, filtrowanie korekcyjne i destrukcyjne,
nadawanie głębi, wyostrzanie i rozmywanie),
korekta zdjęć (retusz, cenzura postaci, obróbka starych zdjęć, zmiany
tła i kolorów
na zdjęciach, usuwanie obiektów),
praca na warstwach (tworzenie, mieszanie, style i maski warstw),
łączenie obrazów - fotomontaż z korektą i dodawaniem napisów,
wypełnienia zaawansowane,
praca z tekstem,
tworzenie prezentacji PDF,
przygotowanie do druku i publikacji w Internecie.
H. Obsługa programu Adobe Ilustrator
podstawowe informacje o programie,
tworzenie i i edycja kształtów wektorowych,
grupowanie i blokowanie obiektów,
zaznaczanie obiektów,
edycja ścieżek,
nadawanie koloru wypełnienia i obrysu ścieżek,
narzędzia i ich opcje,
praca z grafiką bitmapową,
praca z tekstem,
dodawanie efektów,
tworzenie ilustracji wektorowej,
tworzenie obiektów 3D,
przygotowanie pracy do druku i publikacji w Internecie.
I. Aktywne poszukiwanie pracy (około 20 godzin), w tym:
atuty zawodowe i bariery w poszukiwaniu pracy,
nowoczesne metody i techniki aktywnego poszukiwania pracy i ich wpływ na
uzyskany efekt,
zasady sporządzania dokumentów aplikacyjnych,
prawidłowa komunikacja i asertywność sposobem na skuteczną
autoprezentację przed przyszłym pracodawcą.
Podczas szkolenia każdy z uczestników musi wykonać min. 4 prace - po
jednej podsumowującej naukę obsługi każdego z programów, tj. punkty 5. E
- 5. H zakresu szkolenia. Co najmniej jedna z wykonanych prac musi być
związana z aplikowaniem do potencjalnego pracodawcy zainteresowanego
zatrudnieniem absolwenta kursu Grafik komputerowy.
Każda z prac musi zostać oznaczona zgodnie z wytycznymi dotyczącymi
oznaczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
Ilość godzin przypadających na jednego uczestnika musi wynosić 180 (godzin zegarowych) w zakresie szkolenia objętego przedmiotem zamówienia.
Zajęcia powinny być prowadzone głównie w formie pokazów, ćwiczeń i zadań
praktycznych.
Pod pojęciem godzina zegarowa rozumie się 45 minut zajęć dydaktycznych i
15 minut przerwy.
Program szkolenia musi być opracowany zgodnie z rozporządzeniem MEN z
dnia 3 lutego 2006 r. w sprawie uzyskania i uzupełniania przez osoby
dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach
pozaszkolnych (Dz. U. Nr poz. 216 z późn. zm.). Ponadto program
szkolenia musi zawierać informacje odpowiadające wymaganiom §32 ust. 4
Rozporządzenia Ministra Pracy i polityki Społecznej z dnia 2 marca 2007
roku w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia przez publiczne służby
zatrudnienia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 47, poz. 315 z 2007 roku).
Szkolenie należy zrealizować wg planu nauczania obejmującego przeciętnie
nie mniej niż 30 godzin zegarowych w tygodniu.
W przypadku pełnych miesięcy szkolenia plan zajęć powinien obejmować nie
mniej niż 150 godzin zegarowych w każdym miesiącu, przypadających na
jednego uczestnika.
Zajęcia dla każdego z uczestników szkolenia muszą odbywać się w dni
robocze (od poniedziałku do piątku), w godzinach 08:00 - 18:00.
Ilość godzin szkolenia w ciągu jednego dnia nie może być większa niż 8
godzin zegarowych.
Wszystkie zajęcia muszą być przeprowadzone z trenerem.
Nie dopuszcza się
prowadzenia zajęć drogą elektroniczną, metodą e-learningu, w formie
eksternistycznej, etc.
Wykonawca musi dysponować pracownią do zajęć praktycznych wyposażoną w
minimum 12 stanowisk roboczych.
Pracownia do zajęć praktycznych powinna
być wyposażona w co najmniej:
- 12 komputerów (należy podać system operacyjny) wyposażonych w głośniki, zestawy słuchawkowe z mikrofonami,
- 2 drukarki
- 2 skanery
- rzutnik multimedialny,
- aparat cyfrowy.
W celu prawidłowej realizacji szkolenia każdy jego uczestnik powinien
mieć swobodny dostęp i możliwość wykorzystywania i pracy na materiałach
szkoleniowych.
Wykonawca, w celu prawidłowej realizacji szkolenia, zapewni co najmniej:
- salę do zajęć teoretycznych i praktycznych (wyposażoną w 12 stanowisk)
spełniającą wymogi BHP i ochrony Ppoż;
- swobodny dostęp do pomieszczeń sanitarnych w budynku, w którym
odbywają się zajęcia w ramach szkolenia (tj. WC, umywalka wraz z
dostępem do ciepłej wody);
- dostęp do niezbędnych środków czystości (tj. papier toaletowy, mydło
do rąk, ręczniki papierowe lub suszarka do rąk);
- dostęp do zaplecza socjalnego (tj. czajnik elektryczny lub inne
urządzenie umożliwiające zaparzenia kawy lub herbaty) oraz kubki
jednorazowe przeznaczone do napojów gorących lub zimnych, łyżeczki.
Wykonawca we wszystkie dni szkolenia zapewni uczestnikom poczęstunek w
postaci: kawy, herbaty, zimnych napojów oraz ciastek.
Sale, w których odbywać się będzie szkolenie muszą być przestronne, jasno oświetlone, wyposażone w niezbędny sprzęt dydaktyczny i multimedialny niezbędny do prawidłowego przebiegu szkolenia.
II.1.4) Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: nie.
II.1.5) Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80.53.31.00-0.
II.1.6) Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: nie.
II.1.7) Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie.
II.2) CZAS TRWANIA ZAMÓWIENIA LUB TERMIN WYKONANIA: Okres w dniach: 30.
SEKCJA III: INFORMACJE O CHARAKTERZE PRAWNYM, EKONOMICZNYM, FINANSOWYM I TECHNICZNYM
III.1) WADIUM
Informacja na temat wadium: Zamawiający nie wymaga wniesienia wadium
III.2) ZALICZKI
- Czy przewiduje się udzielenie zaliczek na poczet wykonania zamówienia: nie
III.3) WARUNKI UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ OPIS SPOSOBU DOKONYWANIA OCENY SPEŁNIANIA TYCH WARUNKÓW
III. 3.1) Uprawnienia do wykonywania określonej działalności lub czynności, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
Aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 Ustawy (lub uaktualnione przez odpowiedni, uprawniony do ich wystawienia organ), wystawionego nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert, w tym: dokument, wystawiony przez wojewódzki urząd pracy właściwy ze względu na siedzibę instytucji szkoleniowej, potwierdzający wpis do rejestru instytucji szkoleniowych oraz wydruk ze strony Rejestru instytucji szkoleniowych (www.ris.praca.gov.pl) potwierdzający kontynuowanie przez jednostkę działalności szkoleniowej w roku 2010.
III.3.2) Wiedza i doświadczenie
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
W celu potwierdzenia spełnienia warunku posiadania przez Wykonawcę niezbędnej wiedzy i doświadczenia: Wykonawca musi wykazać, że przeprowadził co najmniej 1 szkolenie dla grupy minimum 10-osobowej (w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy, w tym okresie) odpowiadające swoim rodzajem i wartością usłudze szkoleniowej obejmującej zakres przedmiotu zamówienia. Wykonawca poda przedmiot, wartość, oraz datę wykonania i odbiorców (wzór stanowi Załącznik nr 3 do SIWZ). Do wykazu Wykonawca musi również dołączyć dokumenty potwierdzające, że usługi zostały wykonane (lub są wykonywane - w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych) należycie. Opis przeprowadzonych szkoleń musi zawierać m.in. liczbę godzin szkolenia oraz wyszczególnienie podstawowych bloków tematycznych, które realizowane były w jego zakresie. Zamawiający uzna, że Wykonawca posiada niezbędne doświadczenie, jeżeli wykaże, iż w ciągu ostatnich trzech lat wykonał, co najmniej, jedną pracę podobną do przedmiotu zamówienia. Za pracę podobną Zamawiający uzna realizację przez Wykonawcę usługi, których zakres w przeważającej części odpowiada zakresem i wartością usłudze stanowiącej przedmiot niniejszego zamówienia, każda potwierdzona odpowiednimi referencjami.
III.3.4) Osoby zdolne do wykonania zamówienia
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
W celu potwierdzenia spełnienia warunku dysponowania potencjałem technicznym i osobami zdolnymi do wykonania zamówienia, Wykonawca wykaże, iż: Dysponuje lub dysponować będzie minimum 2 osobami, które w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadziły min. 1 szkolenie, którego zakres tematyczny odpowiada zagadnieniom, które wskazana osoba będzie omawiała na szkoleniu objętym przedmiotem zamówienia. Osoby ujęte w wykazie kadry dydaktycznej przewidziane do realizacji szkolenia powinny posiadać kwalifikacje i uprawnienia odpowiednie do zakresu przedmiotu zamówienia. Ponadto osoby, które będą realizowały szkolenie, muszą posiadać wykształcenie wyższe.
III.3.5) Sytuacja ekonomiczna i finansowa
Opis sposobu dokonywania oceny spełniania tego warunku
Wykonawca złoży oświadczenie z art. 22 ust 1 ustawy Prawo zamówień publicznych stanowiące Załącznik nr 5 do siwz. W tym wypadku Zamawiający poprzestaje na ogólny sformułowaniu warunku.
III.4) INFORMACJA O OŚWIADCZENIACH LUB DOKUMENTACH, JAKIE MAJĄ DOSTARCZYĆ WYKONAWCY W CELU POTWIERDZENIA SPEŁNIANIA WARUNKÓW UDZIAŁU W POSTĘPOWANIU ORAZ NIEPODLEGANIA WYKLUCZENIU NA PODSTAWIE ART. 24 UST. 1 USTAWY
-
III.4.1) W zakresie wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy, oprócz oświadczenia o spełnieniu warunków udziału w postępowaniu, należy przedłożyć:
- wykaz wykonanych, a w przypadku świadczeń okresowych lub ciągłych również wykonywanych, dostaw lub usług w zakresie niezbędnym do wykazania spełniania warunku wiedzy i doświadczenia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert albo wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentu potwierdzającego, że te dostawy lub usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie
- wykaz narządzi, wyposażenia zakładu i urządzeń technicznych dostępnych wykonawcy usług lub robót budowlanych w celu realizacji zamówienia wraz z informacją o podstawie dysponowania tymi zasobami
- wykaz osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych dla wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności, oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami
III.4.2) W zakresie potwierdzenia niepodlegania wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy, należy przedłożyć:
- oświadczenie o braku podstaw do wykluczenia
- aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert, a w stosunku do osób fizycznych oświadczenie w zakresie art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy
- wykonawca powołujący się przy wykazywaniu spełniania warunków udziału w postępowaniu na potencjał innych podmiotów, które będą brały udział w realizacji części zamówienia, przedkłada także dokumenty dotyczące tego podmiotu w zakresie wymaganym dla wykonawcy, określonym w pkt III.4.2.
-
III.4.3) Dokumenty podmiotów zagranicznych
Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, przedkłada:
III.4.3.1) dokument wystawiony w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania potwierdzający, że:
- nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
- nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne albo że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
- nie orzeczono wobec niego zakazu ubiegania się o zamówienie - wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert
III.5) INFORMACJA O DOKUMENTACH POTWIERDZAJĄCYCH, ŻE OFEROWANE DOSTAWY , USŁUGI LUB ROBOTY BUDOWLANE ODPOWIADAJĄ OKREŚLONYM WYMAGANIOM
W zakresie potwierdzenia, że oferowane dostawy, usługi lub roboty budowlane odpowiadają określonym wymaganiom należy przedłożyć:
- opis urządzeń technicznych, instrukcję obsługi oraz środków stosowanych przez wykonawcę dostaw lub usług oraz opis zaplecza naukowo-badawczego wykonawcy, w celu potwierdzenia zapewnienia odpowiedniej jakości realizowanego zamówienia
III.7) Czy ogranicza się możliwość ubiegania się o zamówienie publiczne tylko dla wykonawców, u których ponad 50 % pracowników stanowią osoby niepełnosprawne: nie
SEKCJA IV: PROCEDURA
IV.1) TRYB UDZIELENIA ZAMÓWIENIA
IV.1.1) Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony.
IV.2) KRYTERIA OCENY OFERT
IV.2.1) Kryteria oceny ofert: cena oraz dodatkowe kryteria i ich znaczenie:
- 1 - Cena - 40
- 2 - Wyposażenie sprzętowe - 20
- 3 - System operacyjny - 15
- 4 - Materiały dydaktyczne - 25
IV.2.2) Czy przeprowadzona będzie aukcja elektroniczna: nie.
IV.3) ZMIANA UMOWY
Czy przewiduje się istotne zmiany postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru wykonawcy: nie
IV.4) INFORMACJE ADMINISTRACYJNE
IV.4.1) Adres strony internetowej, na której jest dostępna
specyfikacja istotnych warunków zamówienia: www.bip22.lo.pl
Specyfikację istotnych warunków zamówienia można uzyskać pod adresem:
Powiatowy Urząd Pracy w Chojnicach
ul. Lichnowska 5 p.27
89-620 Chojnice.
IV.4.4) Termin składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu lub ofert: 21.07.2010 godzina 09:00, miejsce: Powiatowy Urząd Pracy w Chojnicach ul. Lichnowska 5 p.13-Sekretariat (I piętro) 89-620 Chojnice.
IV.4.5) Termin związania ofertą: okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert).
IV.4.16) Informacje dodatkowe, w tym dotyczące finansowania projektu/programu ze środków Unii Europejskiej: Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013, PRIORYTET VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Poddziałanie 6.1.3. Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych, Kapitał ludzki bogactwem regionu współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego..
IV.4.17) Czy przewiduje się unieważnienie postępowania o udzielenie zamówienia, w przypadku nieprzyznania środków pochodzących z budżetu Unii Europejskiej oraz niepodlegających zwrotowi środków z pomocy udzielonej przez państwa członkowskie Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA), które miały być przeznaczone na sfinansowanie całości lub części zamówienia: nie
Specyfikacja Istotnych Warunków Zamówienia
Formularz ofertowy - Załącznik nr 1
Program szkolenia - Załącznik nr 2
Wykaz usług szkoleniowych - Załacznik nr 3
Wykaz kadry dydaktycznej - Załącznik nr 4
Oświadczenie o spełnianiu warunków udziału w postępowaniu - Załącznik nr 5
Oświadczenie o niepodleganiu wykluczeniu - Załacznik nr 6
Oświadczenie o niezaleganiu - Załącznik nr 7
Kalkulacja kosztów - Załącznik nr 8
Projekt umowy - Załącznik nr 9